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15 years ago
疫情發燒 勞工請照顧假 不影響全勤
bary80213
15 years ago
新流感疫情發燒,孩子生病了,家長能請假照顧嗎?台中市政府勞工處長賴淑惠說,勞工可請家庭照顧假,性質與事假相近,請假就不支薪,但不影響全勤資格,也不能列入評比。
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15 years ago
依性別平等工作法,受雇於5人以上公司,每年可請7天家庭照顧假,子女因新流感停課,家長可向公司請家庭照顧假,雖然請假不算薪水,但不影響全勤資格,公司不能藉故扣發全勤獎金。
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15 years ago
因公染上新流感,屬於職業災害,勞工可請公傷假,雇主必須准假,也不能扣薪水。如果勞雇雙方認定不一,勞工可向市府勞工處申訴。電話:1999或22289111轉3305。
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15 years ago
根據衛生署疾病管制局的說法,新流感傳染力強,致死率低,目前並未強制隔離患者,雇主「主動」要求勞工請假,避免傳染給其他員工,得給予公假,也不能扣薪水。 相反的,若員工自己請假,就不能要求雇主負擔。
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15 years ago
───聯合新聞網