剛看完環境,本來保持著「不要帶既有印象!」去面試的,但走完一遭⋯⋯果然我不喜歡病理科(。
然後果然醫療行業大缺人,同學裡往醫院面試的就我目前所知的只有我(◐‿◑)
昨天面工作一,主任說剛放職缺上去一個月沒有人投履歷。
今天工作二的醫院很具名望,但居然面試的人不大於3。
震撼。
我直接給他休一個月才開始找工作的,結果看起來一點都不晚
其實有非醫院不用輪班的醫療業企業發出了面試邀請,薪水甚至比我投的部分缺還高,但我還是先跑醫院求職(。
不知道出於什麼心態啊,可能我就是賤(欸)不撞南牆不回頭,讀醫學院的初衷就是想在醫療體系盡一份心力,即使工作環境糟糕成這樣了,還是想進去貢獻被糟蹋兩年
我的底線是含績效、加班(醫院加班常態)、大小夜津貼(新進菜鳥必輪或包大小夜)至少達年薪60,怎麼有人能開出3看頭的薪水啊太見鬼了
我都覺得我設的是底標了