富士康最近才剛弄的沸沸揚揚,晚上又有第十二跳了....
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恩 我們同事也推測跟撫卹金有關 當然工作壓力也有關拉 還有一胎化的壓力
可是我看新聞~不是說第一個跳的到現在都沒拿到撫卹金嗎?
我大陸同事2000RMB就在嚷嚷工資低了..我要叫她安靜點才是 勞動意識覺醒了...
說實話 我的壓力還蠻大的 每天正常上班時間都很緊繃
還好你有大君這個後盾在背後支持你,讓你安一部份的心,有踏實和責任感
有時候這也是一種團體氣氛~石老大更要樂觀面對~很多事情責任不在自己 甚至我覺得這也是個轉機 如果妳們老闆可以正向面對這個問題
去思考可以給員工更好的工作環境 不只是硬體上的好 心靈上的可以更進一部
我也是 時間被切割的很嚴重 步調很緊湊 有這種感受都是心頭上無法抹滅的責任感 連自己都不放過 所以我現在有機會罵人都會很大聲 人真的得發洩要出口
恩 上次我們督導和同事也在處理一個擺明來威脅要錢的個案
我們督導有罵人 所以之後感覺舒暢 同事都是被負向語言攻擊沒有反擊 所以一整個都很嘔很氣 所以有出口挺重要的 哈哈
拖其偉的福 讓抒發下
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