光泉Milk 討厭
13 years ago
[足球] 這樣能跟別人踢友誼賽嗎??~~未看先猜輸4分以上。
latest #37
Kamic
13 years ago
哈哈!我們缺有技巧能把握機會的前鋒...小陳我發現是前鋒群,技術進步最多的,如果有速度就更好了
光泉Milk
13 years ago
(掩面 <=幫阿龍演的
光泉Milk
13 years ago
我覺得大家都忘記之前說要一直短傳的感覺 不是做一些令人難以想像的複雜配合 就是傳出很難接到的長傳球 跟之前講的不一樣阿阿~~
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Kamic
13 years ago
或許兩隊之後會合併?這樣其實也不壞...
光泉Milk
13 years ago
目前看來唯一壞處是新的場地有遠>_<
Kamic
13 years ago
嗯,對你來確實遠了點。不過去過的都說場地非常好,這真的可以吸引大家遠道而來嗎?
WarmthLin
13 years ago
我也覺得有點遠..話說大家都有個壞習慣 就是拿到球後不是很有自信的往前,就是很沒自信的傳出來...
Kamic
13 years ago
WangWang_Lin: O3練習賽都有點輕率說...
WarmthLin
13 years ago
對不雞..因為早上踢球真的沒什麼精神-_-!
Kamic
13 years ago
WangWang_Lin: 還是以後改成下午踢球,我看很多人早上都踢不起勁的樣子...
光泉Milk
13 years ago
(annoyed)可是難道以後友誼賽都要選時辰嗎~~ 我覺得是心態問題 大家都太放鬆了._.
Kamic
13 years ago
kuangmilk:呵呵, 阿光說到重點了。
Kamic
13 years ago
kuangmilk: 剛漏看阿光的訊息。長傳球的傳接目前都只能找固定對象;例如傳:我,接:小陳。場合:門前頭錘。雖說以短傳為主,但目前問題比較大的是,大家的傳球力道都需要再加強。其實我們打得也不複雜,就是有時傳球時機也抓不好...
Kamic
13 years ago
WangWang_Lin: 我覺得比較重要的是心態跟觀念。之前提了很多需要改善的問題依舊存在,不是選了個人就能一呼百諾這麼簡單...
WarmthLin
13 years ago
我刪了留言 因為覺得沒什麼皮條可以講這些 XD 心態跟觀念的確是目前遇到的問題之一~
seaping
13 years ago
今天踢的狀況這麼糟嗎?
還是說今天的情況和之前一樣: 老問題 ?
光泉Milk
13 years ago
WangWang_Lin: 不要這樣說啦~每個人都在學習 都在摸索~只是因為我想說既然要比友誼賽 就要贏!!(?
seaping
13 years ago
剛才本來打一長串, 不過我還是用倒退鍵刪掉了, 唉......
seaping
13 years ago
總之為什麼練習賽這麼久了問題都存在?
比起期待隊友突然頓悟開竅, 是不是需要改變一些方式引導出來?
球隊是大家的, 如果希望自己和身邊的人變強, 球隊變強, 每一個人都有權利思考這些! 執行改善的方案!!
這是所有 FBR 隊員的權利 !!
seaping
13 years ago
之前我提過一些, 例如錄影, 例如評審制, 例如有時場上提過的練習賽每一節之間坐下來圍一圈討論, 不要踢完一節, 休息, 然後馬上下一節上場大家無腦踢
當然, 或許我提議的方式很爛, 不可行, 所以不了了之
但是不是可以透過討論找出更好的方式來?
WarmthLin
13 years ago
就來等月底的會員大會吧 8-)
seaping
13 years ago
每一次隔一陣子來踢看到大家踢練習賽還是一樣的方式, 重覆相同的問題
我的知識讓我總是會喊好球
因為我知道場上大部份的失誤踢不好講了沒意義, 因為 90% 他自己知道, 但是一但有做小小的正確事情一定要大聲敱勵, 因為這樣他下次會知道要重覆有做好的事
seaping
13 years ago
但是, 這不代表有問題有缺點的部分我看不到, 每次來每次看到同樣的, 甚至有些越來越糟的部分我的心都在滴血
seaping
13 years ago
如果要討論下次的友誼賽的話, 那是在會員大會之前的事情
不然就這樣去踢, 什麼都等會員大會再說也不是不可, 但是上次開會的情況大家也知道, 會員大會該討論決議的事情是有的, 足夠討論這個問題嗎?
再說, 這個問題存在這麼久, 一次的討論能得到結論嗎?
WarmthLin
13 years ago
簡單說 除了教練 我們還需要一個能夠在場上指揮的隊長/大將(挖坑)
seaping
13 years ago
如果真的有心想要下次的友誼賽贏, 不要等了, 就是現在到 論壇或 FB 開個討論串, 還有更直接的, 就是從下次(週二)的練球開始做起吧
seaping
13 years ago
哈哈哈, 大將確實重要啊!!
seaping
13 years ago
不過比起這個, 就如我在 FB 上女子組提的 [訓練管理] 的角色, 更是相當重要
seaping
13 years ago
訓練管理者, 不見得要技術好, 不見得要踢球踢很久, 最重要的是要有心, 有心把訓練的每一階段, 每一次的結果放在腦中, 輔助總教練和大家
seaping
13 years ago
( 也可以總教教練本身做訓練管理, 分派技術好的隊友做執行教練 )
seaping
13 years ago
sorry , 我扯太遠了, 我的腦中的想法不該在此時提的
seaping
13 years ago
但重要還是: 球隊是大家的, 動腦和執行不是我的專利, 更是隊上每一個人的權益, 況且我很笨, 我想的一定會有瑕疵要修正的, 最終還是得靠大家
Kamic
13 years ago
seaping: 就如阿明說的不是每個人都可以被要求,關鍵永遠都在心態上。想要求誰聽你的指示照辦,也得對方無條件接受。所以基本上這些問題球隊整體心態不一致就是無解。
Kamic
13 years ago
seaping: 目前對上只有快樂踢球是一致的,如果不在乎輸贏是還滿歡樂的。對外論輸贏的話,不要求就很難快樂了。
seaping
13 years ago
說到快樂踢球.. 有一次我去看大家一直在爭進球,甚至還搶自己隊友的女生球.. 那幾次踢的一點也不快樂啊
seaping
13 years ago
而, 一旦有更多人有心做些什麼時, 是否球隊整體心態仍會不一致, 仍是無解?
我會傾向這是到時候才會知道的事
Kamic
13 years ago
seaping: 從我一開始籌備紅白分組與戰術練習,之後官網、FB設置,我不是要邀功,真想一同經營的話,不會是球隊現在這種狀況...答案已經很明顯了。畢竟大家的生活重心不是只有足球。
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