Login
Sign Up For Free
English
中文 (繁體)
中文 (香港)
中文 (简体)
日本語
Filipino
Bahasa Indonesia
Bahasa Melayu
Pусский
Português (Brasil)
Magyar
Français
Español
Deutsch
Čeština
العربية
Català
Dansk
Ελληνικά
فارسی
Suomi
Gaeilge
Hindi
עברית
Hrvatski
Italiano
Norsk bokmål
Nederlands
한국어
Polski
Română
Slovenský
Svenska
Türkçe
українська
беларуская
ไทย
Standard view
fortress
11 years ago
我們中心又有心理師要離職了,算了一下,年資3年會開始卡關,就算能邁過3年門檻,接下來也是在倒數離職
latest #26
Valeyet
說
11 years ago
我心裡也覺得好像三年是個比較妥當的門檻,比較是一個時間能脫離機構的保護傘,有一點是三年就具有督導實習生的資格了,有機構招兼任的會希望能督導實習生。
小腦王
11 years ago
三年是有志向的人類可忍受自己無長進的時間吧,要是沒有合理的升遷制度,實在很難努力下去
fortress
說
11 years ago
大部分專任離職後都會先去做行動,之後再看發展怎麼樣決定是否回歸專任,不過目前我們中心離職的心理師還沒聽說回歸大專的例子
立即下載
pudo0701
說
11 years ago
三年之癢
pudo0701
說
11 years ago
很同意小腦所說,三年是有志向的人類可忍受自己無長進的時間
Lyn318
說
11 years ago
恩~~~~我也是有點想要走入行動的領域~~~~
小腦王
說
11 years ago
台灣給諮商師發展的空間還是很有限,彷彿你進機構後只能一輩子做那樣層級的工作,只好當行動,沒什麼頭銜但起碼心靈有沒有成長自己能夠掌握
minervaZ
說
11 years ago
工作一旦熟悉或說是重複性質無法突破....第三年差不多都摸索一個習慣。好像就會卡關.....所以真好奇待著四五年以上的心情?
pudo0701
說
11 years ago
要能找到願意承偌到退休的工作不簡單~
虱目魚
11 years ago
實際一問:有那麼多行動可以容納嗎?
baa
11 years ago
專任有什麼升遷或專業發展的空間嗎
baa
11 years ago
大家工作到現在會有上述ㄑ心情嗎
minervaZ
說
11 years ago
可能我們中心都會幾年調整彼此手上一些行政工作。所以大家換一換。也許比較能克服卡關的感覺??
小腦王
11 years ago
個人覺得機會一直都有,唯一就是真的要忍受不確定性,除非你一開始就跟案量穩定也夠信任你的單位長期合作,否則都會有不知道下學期還有沒有工作的困擾
虱目魚
說
11 years ago
每年都有那麼多的諮商師轉行動,大學一間間萎縮,這樣作行動也頗恐怖耶
小腦王
11 years ago
我目前還是樂觀以對
Lyn318
說
11 years ago
我想離開除了每年都是一樣的事情之外~就是薪水少的可憐~~如果我想要更好的物質生活~~~勢必得離職
Valeyet
說
11 years ago
Lyn318
: 你的超時工作的狀況多嗎?我在私立科大是覺得薪水可以但是工作太重了,沒有自己的時間。
fortress
說
11 years ago
如果以我們學校來說,薪水會微調,業務大部分會固定,所以調整業務這一招以後也可以考慮。但最主要的不滿好像多來自行政工作比例重or必須各方面配合學校整體政策實施學習輔導措施,這在大專實在是頗難避免現象~
fortress
說
11 years ago
至於資資問到待四五年以上心態,就我個人而言,現階段主因是穩定+轉主任職之後一直都還有新"挑戰",但念完博士班之後,很難說會不會想變動
minervaZ
說
11 years ago
摸鬍子。嗯....配合學校政策的確是事實....需要配合就會增加行政工作
Lyn318
說
10 years ago
我薪水少之外~~就是生活幾乎被工作站滿~~~有兩天的晚班~~有時還需要加班~~所以我幾乎一回到家就要馬上睡覺
小腦王
10 years ago
這陣子我一些個案都集中在晚上,有時一週五天都得晚上接案,感覺好差
Lyn318
說
10 years ago
這感覺超不好的壓
小腦王
10 years ago
太陽下山後基本上就是該賴在家裡吧
Lyn318
說
10 years ago
在同意不過
back to top
delete
reply
edit
cancel
cancel