前情提要 : 跟我很好的同事=A 他的豬隊友同事=B
這個位子已經改朝換代很多人但始終沒有起色
同事B是資深擺爛大嬸,上一個和他配合的同事因病已離職
兩人同為被臨時指派接手全家爛尾,歷經一年多一直沒有起色
是同事A接手後才開始全盤理解問題,漸漸步上軌道
同事B所負責維修部分 同事A負責定保(就是濾心定期更換的部分)
這兩個業務其實是密不可分 因為不互相幫忙,隨時都有可能是巨額罰款
但豬隊友同事B一直覺得他只負責 【維修】定保不關他的事情
從他一開始接手就是這樣認定(其實不意外他的邏輯,因為她真的爛到極點)
全家的工作不難,但全家總部很難搞,動不動就罰款。 而且憑良心講,我們公司真的做得很爛XDDD 但是!每次只要罰款通知書一來,全部人亂成一團,毫無目地的查找資料,主管不清楚來龍去脈就只會跳針說不能被罰款我們絕對不能!
從我剛開始接觸全家這個工作內容一直到現在,其實一路換過的人我都有接觸過,一開始就用一個很不行的人,中間又找了一堆很不行的人來做,後來換了一個也是瘋瘋癲癲的歐巴桑鬧了三年多,這些全部都是因為大主管的放任,所以搞成今天這種局面
但大主管非但沒有要承認他的錯誤,反倒開始狗腿老闆對我們施加壓力,假裝很認真的【處理事情】,A同事上星期氣不過,
因為A同事接手的這一年,他.我.還有後來加入的同事,三個人都配合得很好,就是同事B一直在鬧,請款不好好請,資料不好好維護,每到請款日總是加班但帳務全部錯誤
日復一日,同事A受不了跑去和大主管說了這一切的事情,點出同事B的問題,希望大主管能好好正視這件事情的嚴重性
結果大主管不但不管,還說【你要好好的稽核他,讓他不要再出錯】【喔這樣啊,要跟他好好地說阿,請他不要再這樣】(每一件事發生,大主管都是這種慣用台詞),同事A一氣之下直接告狀告到老闆那邊
結果隔天同事B馬上被大主管約談,大動作說要談職務調動之事(這件事情在年前就已經說要處理,處理到現在喔,妳各位^_^)
同事B確定要在5月和另一位同事職務調動,但4月要上線新系統,屆時肯定是完蛋的狀態
SHINee801215: 我已崩潰了五年多 不差這一時 哈哈哈哈
我現在要崩的是新系統上線後 這大量的定保出貨單要怎麼辦
資訊不說要找時間跟我們這些相關人員說明
眼看日子就要到了,卻什麼都不說 媽的!