=對於氣氛變糟覺得有責任
=社交上,對於不同社交場合的方式還不適應
-扁平化年輕的組織(Kasiboan)
-有階層性的組織(傳產製造業)分工明確,旦是做每件事的角色
(A) 沒有鼓勵也不輕鬆的環境,只要做錯就會遭質疑或責罵,精神壓力負荷較重,容易做重複性的工作,但錢少少(聊天機會很少,重複性工作容易厭倦,所以需要專注於感受當下,讓自己腦袋更忙)
(
與同事皆已婚有小孩,工作大多只能處理,有點難成為朋友或盟友
(C) 原生家庭:家人會聚在一起吃飯,家人認為這是一種活絡感情的方式。對於我個人真實的想法,家人之間較難接受。家人較無能力接受與處理別人負面情緒,因為他們自己也有很多議題