早上修ㄊㄥˋㄊㄥˋ也還瓦跳挑,晚上卻鼻水眼淚流不停又發紅 /_____\
自己的同學們各有一片天,在事業上已經前進到我完全不懂的領域有之、出得了廳堂入得了廚房工作育兒一把罩有之、旅美旅日專業瀟灑兼俱有之、再不然也是資深員工中階主管。
看看自己放棄兩次接手leading的機會,「一口流利英文」的願望越來越遠,除了會po小孩照片外沒其他能說嘴…還是會擔心啊…
遇到笨蛋老闆到底何解??每次傳達的內容都會走鐘,再基於走鐘的基礎上答應包下更走鐘的工程回來…
「定期以Mail公告案件摘要」到底要怎麼樣才能講成「會建一個資料庫開放大家自行查詢」?可以把她推出窗外嗎?!
【之一】已經把糯米兔24H關籠一、兩個月了,叫你放她出來就理由一堆,今天跟你說既然都關籠了沒有咬電線問題,那我要把吸塵器擺客廳比較方便,你就立刻放糯米兔出來,什麼意思啊你?!
【之二】老娘顧小孩一整天,你9點半就去洗澡睡覺,還叫我「早點睡」,馬的!要不是要等你女兒睡了才能撿你女兒滿地亂丟的玩具、幫你女兒消毒奶瓶、整理像被轟炸過的客廳,我不會「早點睡」、「早點休息」嗎!
我居然因為施先生在我洗完澡進房間前就關冷氣而氣得撲撲跳,是有那麼一點幼稚~
但剛洗好澡會熱的又不是只有他!每次進房間發現冷氣已關就會忍不住覺得「你都自己爽就好啦!」而每宋到極點…
不曉得要先煩惱工作好還是先煩惱房子好…
又要失眠惹~
堅持原則是令人敬佩的,但我想不見得每次都得硬碰硬才叫有肩膀。當了小主管,也是要養team的「家長」了,可能無法一絲不退地繼續維持完全悁介的樣子。give and take有它的道理在。
雖然我也支持妳,但總忍不住想提醒:過剛易折,得不償失啊~
希望我們下週都有個fresh new week!
如果孩子小的時候自己就從來不過生日,拜託不要在小孩長大以後突然覺得他們有義務要把你的壽辰放在心上、不要埋怨小孩「不懂得幫長輩做壽」;如果和配偶吵架了小孩跟你站同一陣線,你要求小孩「這是大人的事,他是你的爸爸(媽媽),你不可以沒大沒小」,那也拜託不要等小孩長大了之後,突然又覺得你已經告訴小孩配偶有多惡劣了小孩居然一句話也不幫你說!
有很難懂嗎?!
今天午餐時間結束的起床歌是Eric Clapton的Tears in Heaven耶,要不要這麼sad?